在公司各级领导的大力关注和支持下，富德生命人寿银保条线第十六期督训管理干部培训班于2018年10月10日至11月9日在遵义成功举办。本次培训历时30天，来自全系统32家分公司的73名学员顺利结业。

本次培训班得到了公司各级领导的高度重视，公司副总经理万良辉对督训班给予了殷切期望，多次了解培训班进展情况并进行了全程指导。开训典礼上，总公司银保培训部总经理佘明魁代表万总作了讲话。佘总从行业发展、公司转型、督训职责等方面强调了督训岗位的重要性，并提出了四点要求：一是珍惜机会、大胆融入、打破壁垒，汲取能够学到的所有知识；二是明晰责任，肩负使命，迎接未来更大的挑战；三是勤奋好学、提升技能，扎扎实实、脚踏实地的学习，坚持、坚定、坚信，此时的勤奋和磨练，能够铸就未来更强大的自己；四是端正态度、严守纪律。佘总希望学员们要肩负使命，岗能结合，释放督训价值；要以身作则，精心打磨，为机构做好标杆和榜样的作用；要步履不停，提升自我，让学习成为一生的习惯。希望借助“转折之城”遵义的深远影响，为富德生命银保在转型之路上插上腾飞的翅膀。

培训班得到了总公司银保中心以及全系统各分公司的时刻关注和鼓励，邀请到总分公司相关领导、银保条线高级讲师团及各机构优秀讲师亲临授课。培训课程设计按科学化、系统化、专业化的原则，包含了班级建设、成长训练、基础知识、技能提升、渠道经营、队伍管理、产品体系、项目运作以及开门红运作等九大篇章，配合严格的管理制度以及高强度的考核训练，全方位打造质量好、水平高、能力强的督训队伍。经过30天的磨练和提升，通过试讲、研讨、总结、发表等形式，学员们互学共鉴、强化技能、脚踏实地、刻苦认真，对银保业务的学习由碎片了解向系统认知转化。

“孔子登东山而小鲁，登泰山而小天下。”第十六期督训班的成功举办，彰显了银保条线师资队伍澎湃的活力和生命力，督训管理干部是富德生命银保培训战线的“未来之星”和“火种”，全体学员将秉承领导的期望和要求，把个人成长的星星之火转化为机构培训水平全面提升、机构业务持续增长的燎原之势